Colaboradores bem treinados e aptos a
potencializar suas competências, têm melhores condições de lidar com os desafios
nas situações de trabalho, tanto em relação às situações imprevistas, como em
relação à criatividade para propor
soluções inovadoras.
A partir da elaboração do
LNT (Levantamento da Necessidade de Treinamento), a Actrio Consultoria
desenvolve e operacionaliza planos globais ou individuais de treinamento,
buscando capacitar, treinar e desenvolver habilidades humanas e técnicas.
Através de programas
personalizados de cursos,
seminários, palestras e wokshops com temas atuais e consultores
altamente gabaritados e com expertise de mercado, são desenvolvidos diversos
temas comportamentais e técnicos.
A
metodologia aplicada nos cursos utiliza
conceitos, vivências e estudo de casos, mesclando a teoria com a experiência
prática do dia-a-dia.
O objetivo é elevar a motivação
do participante pelo aprendizado, tornando o curso interessante e próximo à
realidade, assim, garantindo uma maior absorção do
conhecimento.
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